Stanowisko:            IDVA  (wysokie/średnie ryzyko)

Wynagrodzenie:              £24 012

Korzyści:            Hojny pakiet obejmujący 33 dni urlopu w roku, w tym dni ustawowo wolne od pracy (FTE), dodatkowe urlopy za długi staż pracy, Pracowniczy program emerytalny z 3% składką pracodawcy (po 3 miesiącach zatrudnienia), Program Cycle2work, Świadczenie na życie, 365 dni a roczny Program Pomocy dla Pracowników

Lokalizacja:           Manchester

Data zamknięcia:        Niedziela 1 sierpnia 2021

Data wywiadu:     Czwartek 5 sierpnia 2021 r. (Prosimy o odnotowanie tej daty, ponieważ nie możemy zmienić terminu rozmowy kwalifikacyjnej – jeśli nie możesz podać terminu, poinformuj nas o tym przy składaniu aplikacji.)

Data rozpoczęcia:          jak najszybciej

Godziny:                    37 godzin tygodniowo

Data zakończenia umowy:   Termin określony do marca 2023 r.

Tło

TDAS jest niezależną organizacją wolontariacką, która jest stowarzyszona z Women's Aid Federation England. TDAS i działa od czerwca 1990 roku. TDAS jest spółką z ograniczoną odpowiedzialnością i zarejestrowaną organizacją charytatywną.

TDAS jest jedyną specjalistyczną agencją na Trafford, która świadczy usługi interwencyjne i profilaktyczne dla dorosłych, dzieci i młodzieży, które doświadczają lub doświadczyły przemocy domowej.

Cel roli

Aby odgrywać integralną i aktywną rolę w społeczności IDVA i zespole wsparcia. Będziesz pracować jako część wykwalifikowanego, multidyscyplinarnego zespołu pracowników i musisz być przystępny i wysoce zmotywowany we wspieraniu i zachęcaniu osób doświadczających przemocy/nadużyć w rodzinie do dokonywania świadomych wyborów w celu określenia własnej przyszłości. Zapewnisz świadczenie usług wsparcia i rzecznictwa użytkownikom usług, którzy doświadczają lub doświadczyli przemocy domowej. Oszacowanie ryzyka, w jakim znajduje się usługobiorca i dostarczenie usługi odpowiedniej do poziomu ryzyka.  

Główne obowiązki

• Zapewnij skoncentrowaną na osobie, pomoc dorosłym korzystającym z usługi IDVA. Może to odbywać się osobiście, telefonicznie lub w inny sposób cyfrowy 

• Współpraca z agencjami MARAC w celu promowania oferty usług TDAS i zachęcania do polecania/samodzielnego polecania.

• Decydowania o najwłaściwszym sposobie oferowania wsparcia użytkownikom usług zgodnie z polityką MARAC i w ramach dostępnych zasobów

• Aby ocenić ryzyko, z jakim korzysta usługobiorca, skorzystaj z Listy kontrolnej wskaźnika ryzyka SafeLives DASH i upewnij się, że świadczenie usługi IDVA jest odpowiednie dla tego poziomu ryzyka oraz aby powiadomić Senior IDVA o wszelkich zidentyfikowanych zagrożeniach.

•   Weź udział w wieloagencyjnej konferencji oceny ryzyka: polecaj klientów, bierz udział w spotkaniach i bierz udział w spotkaniach oraz kontynuuj działania uzgodnione w MARAC  

Aby ubiegać się o to stanowisko, konieczne jest posiadanie stopnia 3 NNEB/NVQ lub równoważnych kwalifikacji w zakresie opieki społecznej lub edukacji.

​

Musisz także mieć minimum 2 lata doświadczenia w pracy z młodzieżą w sytuacjach kryzysowych oraz wiedzę i zrozumienie skutków przemocy domowej dla dorosłych, dzieci i młodzieży. Musisz być w stanie ocenić ryzyko, zaplanować wsparcie i świadczyć usługi. Niezbędne jest posiadanie aktualnej wiedzy na temat ochrony i ochrony dzieci.

​

Ten post podlega rozszerzonemu DBS.

​

Pod uwagę będą brani kandydaci z minimalnymi kwalifikacjami i doświadczeniem.  Ze względu na wymagania stanowiska prosimy o składanie wniosków wyłącznie dla kobiet. Prosimy nie wysyłać CV, ponieważ nie będą one przetwarzane.

​

Żadnych agencji proszę.

​

Wypełnij poniższy formularz zgłoszeniowy i wyślij e-mail na adres admin@tdas.org.uk  

​